Success manual転職成功ガイド

〇〇県立〇〇〇〇高等学校卒業後、〇〇株式会社に入社しました。商品管理の業務では様々なインテリア商品の販売、提案、管理を行い、電話での受発注対応もしていました。配送業務では、施工現場への配達に加え商品紹介、宣伝をしていました。また、未経験入社の社員の指導や部署の現場指揮を任命され、その努力を評価され、社内表彰をいただきました。

〇〇株式会社（〇〇〇〇年〇月～〇〇〇〇年〇月）

◆事業内容：壁装用クロス、窓装飾、木質・石質・塩ビ系床材、家具、照明器具、その他のインテリア商品の卸販売

◆資本金：〇〇〇〇万円 従業員数：〇〇〇名

・相手に寄り添った販売・提案

まずは聞き手に回ることでお客様のニーズや真意をしっかりと汲み取り、それに応じた商品の販売・提案を心がけていました。お客様の性格に合わせて、こちらから提案してニーズを探る工夫もしていました。

・チーム力、協調性

同じ業務に関わる従業員同士が気持ち良くコミュニケーションがとれ、協力できる関係性を作る事を心掛けています。毎日些細なことでもこまめにメンバーにも声をかけるようにしています。

部署内の年齢層が幅広いため、雑談も交えたコミュニケーションを取ることで障壁を取り除く努力もしてきました。

・マネジメント能力

性格に応じた指導をすることで若手社員のモチベーション維持を図りました。

・普通自動車第一種運転免許 (〇〇〇〇年〇月)

・色彩検定〇級(〇〇〇〇年〇〇月)

・日本漢字能力検定準一級(〇〇〇〇年〇月)

・日本漢字能力検定〇級(〇〇〇〇年〇月)

・相手に寄り添ったコミュニケーション力

私には、相手に寄り添ったコミュニケーションをとれる力があります。前職で〇年間、商品の提案を経験してきた中で、まず相手の話をしっかり聞いて、ニーズや真意を汲み取ってから提案することを心掛けていました。お客様の方から私に対応してほしいと言われることも多くあり、上司にもこの点を高く評価していただきました。このコミュニケーション力を活かしてお施主様が伝えたいイメージを汲み取れるように耳を傾け、寄り添った提案をしていく力があります。