Success manual転職成功ガイド

• 所属

ガチャ事業部

• 職務概要

〇年間玩具（ガチャ）の営業職として、ルート営業に従事してきました。見積書・報告書の作成、売上の計算、仕入品の管理、伝票の発行など幅広い業務を担当しております。納期調整、クレーム応対など顧客からの要望に対して真摯に対応することを大切にしております。

• メンバー

営業チーム〇名

• 担当地域

〇〇、〇〇〇、〇〇

• 取引顧客

〇〇社

• 取扱い商品

玩具（ガチャ）

• 実績

〇〇〇〇年度　〇.〇億（目標値〇〇〇％）達成

• ポイント

顧客との信頼関係を構築し商品発注を確実にできるよう注力してきました。

また、顧客からの問い合わせ（新規案件含め）に対して迅速に対応するなど他社より先に行動することを意識していました。

• 所属

〇〇〇〇〇〇〇　〇〇〇〇〇〇〇店エンターテイメントチーム

• 職務概要

〇〇〇〇年〇〇月　株式会社〇〇〇〇〇〇〇　〇〇〇〇〇〇〇店　入社

主に玩具・ゲームコーナーにて、販売・売場メンテナンスを行う。

・〇〇〇〇年〇〇月〜現在　〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇店

エンターテイメントチーム（玩具・ゲーム売場)に配属

〇〇〇〇年からは、販売業務に加え、新入社員教育担当・売場メンバーの人員配置・残業時間管理・各メー

カー様と在庫定数の商談や売場レイアウトの決定業務全般に携わる。

• メンバー

販売スタッフ〇〇名　責任者〇名

• 実績

所属していた〇〇店は、インターネットサイト運営も一部兼任しており、他店舗と違い在庫管理が難しく品

切れを起こしがちですが、毎週〇〇〇アイテム程度在庫メンテナンスを行い商品欠品が起きないよう徹底。

売場社員全員で売場メンテナンスを徹底して行った結果、第二四半期は店舗順位を落とすことなく、計画に対して〇〇〇%と大幅に達成。

また、お客様をお待たせしないよう接客態度の向上・業務効率アップのアイデアを上司に提案・相談し全体的な

業務レベルの向上に勤めました。