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職務経歴書

●年●月●日 現在
氏名 ●● ●●

職務要約

○○○○年、○○○を卒業後、アパレル営業職として商品が流通するまでの仕組みを経験した後、学生の頃気になっていたファッションスタイリストになるため、○○○○のアシスタントとなり数多くのファッション、TV、音楽媒体を経験してきました。
また、ファッションスタイリストとして独立しても多くの媒体を対応してきました。
ファッションスタイリストとしての経験を活かし、現職ではスタジオマネージャーとし収支管理も対応しながら、自身で立ち上げたモデル、ヘアメイク、スタイリスト、フォトグラファーのキャスティング部署も統括しており大手アパレルへのクリエーターも提案しております。

職務経歴
  • ○○○○年○月~現在 ○○○○株式会社
期間 職務内容
〇〇年〇〇月
~現在

◆職務内容:スタジオマネージャー


■業務内容
【所属】ソリューショングループ
【担当スタジオメンバー数】○○名
【役職】マネージャー

■担当業務
収支管理、キャスティング業務
アパレル対応型ECシステムの提供、ファッション・アパレルサイトの改善・運営サポート(各出店モール含む)、WEBを活用した撮影コンサルティング

■取り組みと成果・評価
スタイリストとして各案件に携わりながら、入社1年半程でキャスティング部署立ち上げ、各案件のキャスティングを統括。スタイリスト時代の人脈生かし、ヘアメイク、スタイリスト、フォトグラファーを各拠点スタジオに配置しキャスティング部署の売上に貢献。
現在売上○億円達成し、現在では各事務所と契約進行し○○社以上契約している。
○○名程の拠点でマネージャーとしスタジオの収支管理業務や、数多くのお客様へ自社ECシステム、撮影の提案をし、会社の利益に貢献している。

  • ○○○○年○月~○○○○年○月 株式会社○○
期間 職務内容
○○年○○月~
○○年○○月

◆職務内容:法人営業


■業務内容

【所属】営業部署
【メンバー数】○○名
【役職】なし

■担当業務
レディース、メンズウェアーの企画営業(10代~20代の渋谷系とスポーツカジュアルウエアーの製造卸と、直営店○店舗を運営)
物量倉庫への出荷指示

■取り組みと成果・評価
法人営業とし各企業のバイヤーと商談、福袋や別注企画の提案し売上に貢献。

備考

●スタイリスト経歴 ○○○○年○月~○○○○年○月
⇒アシスタント経歴
(Artist・CD・PV) ○○○
(Magazine) ○○○
(AD・CM・ポスター)○○○
(SHOW) ○○

■スタイリスト経歴 ○年○ヶ月
(Magazine)○○○
(AD・ポスター) ○○○
(Artist) ○○○

活かせる経験・知識・技術
  • 企画提案力
    仮説検証型の営業スタイルを心掛けておりました。ヒアリング~仮説構築~課題解決法の提案といった一連の流れをクライアントに対して行っておりました。その中でもヒアリングに注力することで、顧客自信も気づいていない潜在ニーズを探り当て提案に生かしてきました。

 

  • 組織対応力
    大手クライアントを中心に、自分自身の個人的な営業活動だけではなく、上司やコーディネーターと会話を重ねることで、組織一体となって課題解決にあたるという方法をとりました。

 

  • マネジメントスキル
    マネージャーとなってからは、個人業績だけでなくチーム、グループの業績やモチベーションをいかに最大化できるかを常に意識しております。
資格

普通自動車免許

自己PR

私はレディースアパレルで営業部署に所属し、商品が流通されるまでの流れや物流倉庫の仕組みを学んだのち、以前から興味のあったスタイリストアシスタントを経験し、雑誌、広告、コレクションなど数多くの媒体で仕事をしてきました。

中々経験できない現場で失敗の許されない環境の中、業務を進行してきた経験はどんな仕事をしても役にたっております。
スタイリストとして独立後も様々な媒体を対応でてきました。
その中でファッションECサイトに大変興味を持ち、現職に就きました。

現在は撮影スタジオの運営、ECサイトに商品情報をアップするまでの業務だけでなく、新規企画提案や撮影システムの改革など売上の向上にも貢献しており、○○名前後所属しているスタジオのマネジメト業務を担当しております。

また撮影に必要なモデル、ヘアメイク、スタイリスト、フォトグラファーのキャスティング部署も立ち上げて依頼統括しており大手セレクトショップはじめ、数多くの企業のキャスティングを対応しております。

キャスティング業務でを通じて出会った方々と連携し、新しいビジネス提案や会社に貢献して行きたいと思います。また、未来のビジョンをしっかり見据え積極的な業務提案を行い常に挑戦し続けたいと思います。

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