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職務経歴書

●年●月●日 現在
氏名 ●● ●●

職務要約

専⾨学校卒業後、株式会社〇〇〇〇〇〇に⼊社し、技術開発部に配属され〇〇〇〇〇〇の請負業務として〇〇県〇〇市に転勤。その後〇〇〇〇〇〇本社でシステム分析業務に従事してまいりました。その後に⼈材派遣会社の株式会社〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇にて始めに技術部として現場を学びました。その後部署移動で営業部に移動し、頻繁な提案とスピー ド感で⾃分を売り込み⼈材不⾜の課題解決を企業様とともに⾏い新⼈賞など成果を上げてきました。

職務経歴

株式会社 〇〇〇〇〇〇 ( 〇〇〇〇 年 〇 ⽉ ~ 〇〇〇〇 年 〇〇 ⽉ )

事業内容 ︓ ⼈材派遣・請負・⾃社開発

資本⾦︓ 〇〇億〇〇百万円売上⾼ ︓ 〇〇〇億 〇〇百万円 ( 〇〇〇〇年〇〇⽉期)

従業員数︓ 〇〇〇〇名

期間 職務内容
〇〇〇〇年〇⽉

〇〇〇〇年〇〇月

技術開発部

業務委託として株式会社〇〇〇〇〇〇 〇〇統括部に配属

配属後はエンジンを中⼼としたシステム開発やリコール⾞の問題点の改善作業を⾏う。

また作業効率化を図る為効率化ソフトなどを作成

株式会社 〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇(〇〇〇〇 年 〇 ⽉ ~ 現 在)

事業内容:建築業に特化した人材派遣

資本金:〇億〇〇百万円売上⾼︓〇〇〇億〇〇百万円( 〇〇〇〇年〇⽉期)

従業員数︓〇,〇〇〇名

期間 職務内容
〇〇〇〇年〇⽉

現在

株式会社〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇 〇〇本社

【配属先】

・株式会社〇〇〇〇

【内容】道路を中⼼とした狭あい⼯事や国道などの補修作業の管理作業を⾏う。

また、管理者として材料の発注や⼯程管理などを⾏う。

【配属先】

・株式会社〇〇〇〇

【内容】ダム、鉄道の地下化⼯事に携わり設計や検査業務に携わり管理者として施⼯業務を⾏う。

【取り扱い商材】

・建築人材派遣サービス(施工管理人材・CADオペレーター)

・建築人材紹介サービス

・アウトソーシング

 

【担当顧客概要】

・ 建設企業(〇〇社)

・ 担当技術者⼈数〇〇⼈程度

・ 既存顧客〇〇%・新規顧客〇〇%(引継ぎ外以)

【業務内容】

・ 新規開拓(インサイド・フィールドセールス)

・ 顧客対応(ニーズ当込み・要望下げ)

・ 社内対応(⾒積・ 請求・ 履歴書・ 労災)

【売上実績】

〇〇〇〇年度単月 目標 〇〇〇〇万  実績 〇〇〇〇万(達成率〇〇〇%)※〇度新人賞取得

〇〇〇〇年度単月 目標〇〇〇〇万  実績 〇〇〇〇万(達成率〇〇%)※〇度新人賞取得

 

【アピールポイント】

コロナ禍で⼈材業界にニーズ無い中、既存・新規顧客に対して頻繫な提案と対応を⾏い信頼関係を深め、他部署・他社を御紹介いただき、更なる顧客習得に繋げました。

活かせる経験・知識・技術

SE

・ プログラミング

・ 資料全般(Word,Excel,PowerPoint)

施⼯管理業務

・ 建築

・ ⼟⽊ (AutoCAD)

法⼈営業

・ インサイドセールス

・ フィールドセールス

資格・ スキル
  • 普通⾃動⾞免許
⾃⼰PR
  • ⽬標達成⼒

負けず嫌いな性格から、他⼈に負けないよう努⼒を惜しみません。失敗してもプラスに捉え状況把握をし、課題を⾒つけて⼀つ⼀つ着実に乗り越えてきました。例えば営業を⾏う中で、訪問先に対する事前準備を⼊念に⾏い、お客様のニーズに合わせた提案を確実に⾏うこ とや、お客様リストを作成し、抜けもれなく企業様へアプローチし、様々な経験値を積む中で、実績を上げてきました。

 

  • 咄嗟⼒

準備をしていなかったことに対して質問が来る事があり始めは対応できませんでしたが、数をこなし状況判断を⾏い、その場や相⼿に合わせた回答を出来るようになりました。例えば、他社での現在の⼊札状況など聞かれる事が多く、その場合は「コロナ禍なのでやはり⼤⼿ゼネコンさんが⼤半占めていますね。」など、相⼿も納得する回答が出来るようになりました。

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