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職務経歴書
●年●月●日 現在
氏名 ●● ●●
| 職務概要 |
〇〇〇大学卒業後、株式会社〇〇〇〇〇〇〇〇に正社員として新卒入社。店長補佐として、店舗運営全般。店舗マネジメント業務、新人スタッフの育成を担当。その後、株式会社〇〇〇〇〇〇〇〇本社営業支援部に配属され本社業務、店舗営業を両立致しました。 |
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| 職務経歴 |
■〇〇〇〇年〇月~〇〇〇〇年〇月 株式会社〇〇〇〇〇〇〇〇(正社員)※在籍期間:〇年〇か月 ◇事業内容:飲食事業、アミューズメント事業の経営・企画・運営 ◇資本金:〇億〇,〇〇〇万円 従業員数:連結〇,〇〇〇名 設立:〇〇〇〇年〇月 株式公開:一部上場
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| 資格 |
・普通自動車第〇種運転免許(〇〇〇〇年〇月取得) ・TOEIC公開テストスコア〇〇〇点(〇〇〇〇年〇〇月取得) ・食品衛生責任者(〇〇〇〇年〇月修了) ・防火防災責任者(〇〇〇〇年〇月修了) |
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| PCスキル |
・ワード、エクセル、パワーポイント、ムービー作成 |
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| 自己PR |
【1】幅広い層へのコミュニケーション能力 接客業務に携わっており、コミュニケーション能力の向上に努めて参りました。また、前職の居酒屋の社員時代には、新人教育やマネジメント業務も経験してきました。お客様の層も老若男女幅広かったので、幅広い層へのコミュニケーションに自信があります。 【2】物事が円滑に進むようにサポートができる フォローをしながら仕事を進めていくのが得意です。任された業務は可能な限り早く的確に、頼まれたクオリティーに+αで完成させられるように意識して努めて参りました。繁忙期の時期には、同時に〇件程のコースの時間管理をしなくてはならないので、先手先手のフォローをしていました。 |