Success manual転職成功ガイド

〇〇〇、〇〇本社、〇〇にて勤務

・支援先の訪問診療を行うクリニックの特長や強みを、地域の居宅介護支援事業所や訪問看護ステーション、介護施設へ紹介し、関係構築を行いながら訪問診療の対象となる患者の紹介獲得に繋げる。

・支援先医療法人のデイケアの特長や強みを、地域の居宅介護支援事業所へ紹介し、関係構築を行いながらデイケアの利用者の紹介獲得に繋げる。

【担当地域】〇〇県　〇〇都　〇〇県

【ポイント】

地域のニーズや困っていることなどをヒアリングし、支援先クリニックにて解決できることを提案していくなど、地域医療の現状の把握に努め、しっかり傾聴することを心掛けてまいりました。

訪問診療　立ち上げ

・居宅介護支援事業所や総合病院の地域連携室等から患者の訪問診療利用の相談、依頼を受け、受け入れ調整を行う。

・訪問診療の利用を検討している患者、家族に対して概要の説明、契約を行う。

【ポイント】

電話対応では、言葉遣いやマナーはもちろんのこと、困難な要望にも、真摯に取り組む姿勢を身に付けてきました。

部署の新規立ち上げであったため、他部署との情報共有や連携をしっかり図ることを心掛けてまいりました。

〇〇支店　配属

開業医・調剤薬局等を担当し、既存得意先への医薬品納品、受注、採用薬剤・新薬の情報提供、フォローに加え、新規開拓も行う。

【営業スタイル】既存得意先のルート営業　新規開拓

【担当地域】〇〇市〇区・〇〇市〇区・〇〇市〇区

【取引顧客】開業医　調剤薬局

【取扱商品】医薬品、医療機器、試薬、医療材料、医療用食品　等

【主な実績】

・〇〇〇〇年下期（〇〇月〜翌年〇月）：計画〇〇,〇〇〇千円 実績〇〇,〇〇〇千円 達成率〇〇〇.〇%

・〇〇〇〇年上期（〇月〜〇月）計画〇〇〇,〇〇〇千円 実績〇〇〇,〇〇〇千円 達成率〇〇〇.〇〇%

・〇〇〇〇年下期（〇〇月〜翌年〇月）計画〇〇〇,〇〇〇千円 実績〇〇〇,〇〇〇千円 達成率〇〇〇.〇%

・〇〇〇〇年 優秀社員として社内表彰

【ポイント】

競合他社の売上実績が高い得意先に対して訪問頻度を高め、関係強化を図りながらドクター、スタッフさんとの距離感を縮めていくことで、他社で採用されていた品目を獲得することができました。

また社内や得意先でプレゼンを行う機会もあり、スキルを身に付けることができました。

〇〇支店　配属

医薬品の配送、受注生産、MSアシスタント

※〇〇〇〇年〇月より、親会社である株式会社〇〇〇へ転籍